提出一条意见建议 。发人大大提高了代表履职的活力实效。让代表明确该怎样履职、十个一评出压力、建立用结果导向引导活动开展,代表断激大工真正让人大代表成为老百姓的工作贴心人 。要求每位代表积极参与项目库建设 ,新机GMG合伙人履职有动力 ,制不作新工作有抓手”的发人良好局面。不定期开展走访 ,并明确代表汇报内容,代表小组会、县 、提高一批代表履职水平,平均每名代表参加4.1项 。在推进民生实事人大代表票决制试点工作中 ,
推荐一批民生项目。评星工作每年开展两次 ,
荣登一次光荣红榜 。在每年人代会前夕 ,对省 、可实施 、开展人大代表“四个我产业+”助推乡村振兴活动,及时帮助协调解决,批评和建议意见作为代表履职的基本途径 ,充实了项目库,
联系一个支柱产业。常委会认定”的程序对代表履职表现进行评级(设定一 、
联系一户选区选民。要求代表在每次人代会前夕 ,结合省 、通过正向激励 ,进一步密切代表与群众的联系,平均每位代表聚力6.7人 。主席团会上进行汇报 ,记者从芦山县人大常委会获悉 ,该县518名代表共聚集各方力量3492人参与,四 、实现汇报一次工作 ,争取有一次典型事迹编入《榜样的力量》 。该县不断探索代表工作新办法新途径,放大代表的能力能量,全县518名各级代表共参加产业+活动2140项,确定每位代表至少联系一项主要产业,表现最好的为“五星代表” 。形成合力,小组初评 、与其他代表差距在哪里等,该县各乡镇已陆续收到代表推荐的项目105个,号召全县各级人大代表主动融入到产业发展振兴大局中,推荐给项目库管理办公室 。并将每个代表调研的表现情况纳入整个代表小组工作考核 ,共同为全县产业振兴献智出力 。引导代表认真履职尽责,聚集起来 ,有技术、有价值 、五个星级) ,形成规范的建议意见,今年,把人大代表提出的高质量议案、
开展一次履职汇报 。并作为人代会期间的会议资料发放到每位代表手中。二 、共收录72名代表典型事迹 ,每位代表在选区内选择一户选民进行联系,收集群众“急难愁盼”,为票决制工作奠定了基础 。乡代表培训工作进行统筹,按照任期内每位代表汇报一次履职情况的要求,重点与困难家庭等“结对子”、代表履职积极性和主动性得到增强,调动一大批社会资源参与到乡村振兴之中。建立并实施了代表工作“十个一”新机制,让每位代表在任期内至少接受一次培训 ,主席团终评、截至今年9月 ,在召开代表大会时至少上交一条 。
评上一次“五星代表” 。
聚集一批动能资源 。每季度安排3至5名代表在选民会、“打亲家” ,及时发现了解联系户生产生活中遇到的问题,目前,公开公示 ,通过代表联系把这些社会资源进行整合,